71 младежи избираха позиция от 126 предложени работни места на трудова борса в Стара Загора
- сряда, април 17, 2019, 16:54
- Стара Загора
- Добавете коментар
СТАРА ЗАГОРА ДНЕС – STZAGORA.NET
*
В старозагорския хотел „Верея” днес се състоя младежка трудова борса по Проект “Национална EURES мрежа”, организирана от Агенцията по заетостта чрез териториалното й поделение Дирекция „Бюро по труда” – Стара Загора.
През 2019 г. по проекта ще се организират 104 трудови борси, две от тях в Стара Загора.
“Положихме много усилия информация за предстоящата трудова борса да достигне както до фирмите, така и до търсещите работа лица – съобщиха от Бюрото по труда. – В резултат в борсата участваха 15 ключови за региона работодатели. Всяка фирма беше представена със собствен слайд, а някои от работодателите презентираха дейността си чрез собствени презентации и филми.
Информацията до младежите разпространихме чрез персонални покани при посещение в Бюрото по труда, чрез посещение в специализирани институции – домовете за деца, лишени от родителска грижа, в центрове за настаняване от семеен тип, Центъра за кариерно ориентиране, Международния младежки център, среща с Младежкия общински съвет – Стара Загора, чрез контакти в социалните мрежи, официалната страница на Тракийски университет, чрез съобщения в местните медии.
Проведохме две групови мероприятия с цел подготовка на младежите за представяне пред работодател по време на трудова борса, както и много индивидуални консултации по темата, водени от психолог. Всеки неуверен младеж намери съдействие при подготовка на CV-то си.
В резултат 71 младежи можеха да избират между 126 работни места, от които 80 в сферата на производството. Най търсените позиции от работодателите са за машинни оператори, монтажници, мотокаристи, електротехници.
Висшистите можеха да избират между позиции за инженери, стажант в отдел „IT”, търговски представители, мениджъри, зооинженер, служител Човешки ресурси. Много предложения има в сферата на селското стопанство за оранжерийни работници, берачи и заготвители на билки.
За пореден път констатирахме, че младежите не проявяват интерес към селскостопански труд, както и към длъжности в производството, въпреки добрите финансови условия.
На трудовата борса имаше представители на Военно окръжие – Стара Загора, които предоставиха информация за различните възможности за кариерно развитие в армията.
Държавно предприятие ”Българо-германски център” – клон Стара Загора, представи възможностите за обучение и професионално ориентиране, които предлагат, и консултираха заинтересованите лица на място.
С фирмите предстоят следващи срещи с цел приемане на заявки за позициите, за които не са срещнали подходящи кандидати на борсата.”
#
